Karriere
Was wir uns von Dir wünschen:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/-in bzw. Gesundheits- u. Krankenpfleger/-in oder eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in
- Freude am Arbeiten mit Menschen und im Team
- Soziale Kompetenz, gute pflegefachliche Kenntnisse, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
- Eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
- Identifikation mit dem Unternehmen und seinen Qualitätszielen
- Empathiefähigkeit und Toleranz sowie Teamfähigkeit
- aufgeschlossene Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung
- sichere Führung der Pflegedokumentation
- Führerschein der Klasse B
Was Du erwarten kannst:
- Pflege ohne Zeitvorgaben!
- sicherer, ausbaufähiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem soliden Unternehmen mit einem qualifizierten und engagierten Team
- Wechselprämie
- flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- wertschätzende, respektvolle Arbeitsatmosphäre mit modernen Arbeitsbedingungen
- eine individuelle und intensive Einarbeitung und Begleitung
- leistungsgerechte faire Vergütung
- Fort- und Weiterbildungen
- Förderung der individuellen Fähigkeiten
- Pflegen und Betreuen nach neuesten Konzepten
- Persönliche Entwicklungschancen im Blickpunkt Deiner individuellen Fähigkeiten
- ausgezeichnetes Gesundheits- und Qualitätsmanagement
- neben der Grundvergütung halten wir weitere attraktive Arbeitgeberleistungen für Dich bereit: z.B. Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit, Sonderzahlungen oder zusätzliche Urlaubstage
- betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. in Deinem Fitness-Studio)
- vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung
Gerne erwarten wir Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines frühesten Eintrittstermins per Mail an S.Heidemann@caremed-witten.de, telefonisch unter 02302/3455 oder per Post an:
Caremed medizinische Pflege GmbH
Herr Stephan Heidemann
In den Espeln 3-5
58452 Witten
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